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　　環水集團黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，在市委和市國資委黨委的堅強領導下，全面貫徹新時代黨的建設總要求，堅定不移把抓好黨建作為最大政績和“第一天職”，圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展，推動集團發展取得新突破。

　　黨建引領，提供堅強政治保障

　　環水集團黨委不斷強化黨的創新理論武裝，在學懂弄通習近平新時代中國特色社會主義思想上下功夫，通過“第一議題”學習、理論中心組學習、主題黨日等，全面學習貫徹黨的二十大精神。通過舉辦“學習強國達人分享會”、“5·5干部讀書周”主題教育讀書分享會、“書記講黨課：高質量黨建引領高質量發展”系列課程，提高站位、堅定信心、凝聚力量，推動集團上下以干工作、辦實事的實際行動提高貫徹黨中央決策部署的本領和水平。結合企業責任使命及“十四五”發展目標，把工作重心落實到深化國有企業改革、推動水務高質量發展、提升水務民生福祉、加快發展方式綠色轉型等方面，加快打造世界一流環境水務企業。

　　固本強基，夯實黨建工作基礎

　　環水集團黨委堅持“兩個一以貫之”，切實把黨的領導融入公司治理各環節，全面落實“雙向進入、交叉任職”“黨建入章”，充分發揮國有企業黨委“把方向、管大局、保落實”的領導作用。堅持把黨的建設與改革發展同謀劃、同部署、同推進、同考核。全面落實黨的基層組織建設三年行動計劃，深入推進黨組織“標準+質量+示范”建設，編制《支部工作手冊》《黨建“小紅書”》《黨建創新案例匯編》，持續推進黨建標準化、制度化和規范化。壓實黨建工作責任，強化黨建工作成效，不斷推進“兩個覆蓋”，注重發揮臨時黨組織、黨員突擊隊在急難險重任務中的先鋒模范作用，切實將黨的組織優勢轉化為管理優勢和發展優勢。

　　守正創新，破解改革發展難題

　　環水集團黨委不斷創新黨建工作方式方法，找準業務工作切入點，以黨建創新破解集團改革發展難題。在關鍵領域、關鍵環節高質量謀劃水務特色民生黨建品牌。總結推廣一批基層黨建工作方法，重點推出一系列“黨味”濃厚的黨建活動，激發各黨組織和廣大黨員活力。積極參加深圳市第六屆“以人民為中心——黨建引領基層治理”優秀案例及黨建創新精彩案例評選交流活動，環水集團黨委共推出7個優秀案例進行集中展示，在十大優秀案例評選中，深圳國資國企共有9個案例獲獎，其中環水集團黨委《調研開路實干開局，續寫水務新篇章》和環水集團龍華水務公司黨委《“三聯”并舉，黨建引領北站自來水直飲示范區建設》分別獲得高質量發展優秀案例和為民服務優秀案例。環水集團黨委還聚焦“小切口”，整治“小井蓋”，服務“大民生”，用足“繡花功夫”織密“城市針腳”。以“客戶為中心”，構建“1+3+N”全員服務價值創造體系，深入開展“服務到家、滿意到心”專項工作，主動走進小區，與用戶面對面交流，解決實際用水問題，宣傳用水知識，提升用戶體驗，擦亮服務品牌，切實履行“服務大局、服務城市、服務產業、服務民生”的職責使命。

　　環水集團黨委將認真貫徹落實中央和省委、市委關于高質量發展的部署要求，努力在實現水務高質量發展上迸發新思路、探求新成效，為深圳加快打造更具全球影響力的經濟中心城市和現代化國際大都市作出新的更大貢獻。