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　　智聯(lián)招聘聯(lián)合智庫機構(gòu)澤平宏觀于近日發(fā)布《中國城市人才吸引力排名：2024》。報告顯示，我國超六成人才流向五大城市群，長三角、珠三角人才持續(xù)集聚。2023年人才吸引力北京、上海、深圳、廣州、杭州、成都、南京、蘇州、武漢、無錫位居前十。

　　人才凈流入占比是人才吸引力指數(shù)的核心指標。報告顯示，從人才流動趨勢來看，2023年東部人才依舊持續(xù)集聚，中部、西部、東北持續(xù)凈流出，但東部人才凈流入占比已小幅下降，西部、東北部人才凈流入占比有所回升。分城市群看，超六成人才流向五大城市群，2023年長三角、珠三角人才持續(xù)集聚，京津冀人才轉(zhuǎn)為凈流出趨勢，成渝、長江中游人才持續(xù)凈流出。

　　2023年，京滬深廣人才凈流入占比分別為0.5%、1.5%、1.2%、1.0%，與上年對比，京滬人才凈流入占比下降、深廣小幅上升，顯示廣深人才流入依舊強勁。

　　報告指出，深圳2023年常住人口創(chuàng)歷史新高，同比增加12.8萬人，人才也保持凈流入，人才集聚明顯，主因深圳經(jīng)濟發(fā)展速度快，擁有低于北京和上海的落戶門檻，以及創(chuàng)新的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，能提供較多工作崗位等。

　　從去向看，深圳人才流向的前十大城市合計占比50.2%，低于2022年前十來源地的52%，深圳的人才去向更加分散。2023年流入、流出深圳的行業(yè)人才中IT、通信、電子、互聯(lián)網(wǎng)占比達26.3%、31.6%，均遠高于前十的其他城市。